(出典 cdn.amebaowndme.com)



1 孤高の旅人 ★ :2017/12/28(木) 11:40:05.59

「人手不足倒産」13年以降最多 中小・サービス業など苦境
2017年12月27日 07時03分
http://www.tokyo-np.co.jp/s/article/2017122790070348.html

 高度成長期の「いざなぎ景気」を超える長期の景気拡大が確実になる中、人手不足を理由に倒産する企業が急増している。調査会社の帝国データバンクによると、今年の「人手不足倒産」は11月末で90件に達し昨年1年間の72件を既に上回った。統計を取り始めた2013年以降では最多。専門家は「人手不足が日本経済に深刻な影響を与える懸念が強まっている」と警告する。 (木村留美)
 景気の回復基調を受けて企業全体の倒産件数は減少している。帝国データバンクの調べでは一六年は八千百六十四件で、一三年の件数を約20%下回った。一七年も十一月末で約七千七百件にとどまる。
 だが社員の離職や人材を確保できないことが要因で売り上げが減るなどし、経営が破綻する人手不足倒産は増えている。一三年は三十四件だったが一六年はその二倍超に増加。多くの人手が必要で労働環境が厳しい介護や保育などのサービス業、建設や運送で増加が目立つ。東京商工リサーチの調査も同じ傾向だ。
 今年九月、経営する横浜市の保育所運営会社が破産に追い込まれた女性経営者は「こんな形で倒産することになるなんて。『子どもを預けたい』と言ってくれてる親もいたのに…」と言葉を詰まらせた。子どもを預けたい親はいても、保育士が確保できない人手不足倒産だった。
 人手不足は団塊世代が定年退職し少子化が進んだ一〇年以降に目立ち始めた。日銀が発表した十二月の企業短期経済観測調査(短観)も、その深刻さを裏付けた。従業員の過不足を示す雇用人員判断指数は全体でマイナス三一となり二十六年ぶりの低水準に。企業の人手不足は雇用情勢の改善という形で統計に表れる傾向があり、総務省が二十六日発表した十一月の完全失業率は2・7%と、二十四年ぶりの低水準になった。
 だが第一生命経済研究所の熊野英生氏は「バブルのころは需要(消費)の過剰が人手不足の要因だったが、今は供給(労働者)の不足が理由。状況が違う」と指摘。その上で「既に人手不足が中小企業などの成長の足かせになっている」と警鐘を鳴らす。





36 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:55:42.06

>>1
(゚∀゚)アヒャヒャ ざまぁ~
潰れたくなかったら給料上げろよ


38 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:56:18.79

>>1
本来存在してはいけない会社が消えただけの話


2 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:40:59.05

そうかそうか


3 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:41:13.21

ブラック競争力で生きてきた企業の淘汰か
胸熱だな


4 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:41:50.96

ブラック企業が淘汰されるだけだろ


5 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:42:04.07

氷河期を雇用するぐらいなら、倒産してやり直したほうがマシ


6 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:43:37.48

低賃金経営に慣れきってただけですよね


7 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:45:03.51

さっさと潰れてくれ 国民の迷惑だ


8 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:45:09.17

奴隷移民の輸入の口実ができてきたなw
国体破壊が着々と進んでて嬉しいw


25 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:51:53.03

>>8
安倍自民 「経団連様の強い要請じゃないし・・・中小程度なら仕方ないよね」(^^)


32 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:54:26.02

>>8
>>25
ブラック企業・政治家(民進系列)のバカどもご苦労さん。


9 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:45:38.81

コンビニがつぶれたらまともな世の中になる


10 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:46:05.81

いいね
人手不足解消できるじゃん


12 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:47:15.15

 
国民の平均年齢が47歳と世界一の老齢国だから

中国と米国は37歳


13 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:47:19.16

ブラックだけが残る世の中


14 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:47:24.82

キタワァ*.゚゚・*:.。..。・:*.゚(n‘∀‘)η*.゚゚・*:.。..。・:*.゚


15 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:47:58.61

人手不足で賃金を上げる
→サービス料が高くなる
→利用する人が減る


22 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:50:14.06

>>15
サービスが無料(タダ)だと思うなよw


16 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:48:44.92

淘汰って言葉がぴったり


24 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:50:28.61

>>16

自然の摂理で日本が淘汰されているね
 


17 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:48:56.00

保育士に高い給料払うとうまみがなくなるからそれなら廃業したほうがマシだったんだろ


18 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:49:01.97

旨味がないから会社畳んでるだけやないんすかね


29 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:53:02.85

>>18
店を畳んでいるだけなら廃業であり、「倒産」とは呼ばない。
廃業は増えている。高齢化で引き継ぐものが居ないとか。

しかし借金残した倒産より非常に健全だよね。廃業は。


19 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:49:04.77

最低でも生活保護(年収400万相当)の時給は欲しいよね。
時給2000円くらいになるんだけどさ。


20 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:49:46.64

いくらでも安い人材がいることで、今までもってた企業が多いんだろうなあ。


21 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:50:10.68

今の商売って薄利が限界に達してるから以前の倍売っても儲からないんだよ
企業努力にも限界があるから忙しくても給料上げれないし新しい人も雇えない負のスパイラルに陥ってる


23 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:50:23.20

・倒産件数は減少(2013→2016,2017で2割減少)
・最近の倒産理由は人材確保が困難

これは良い流れだろう。


26 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:52:00.90

苦境→このままじゃ死んじゃう どうぞ


27 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:52:17.27

給与額上げれば応募くるんじゃないのか?


28 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:52:52.41

ブラック企業
安い賃金で奴隷残業を求める=ハロワは高い賃金を提示
残業時間を100時間強制させられる

人を育てず、経験者没収が非常に目立つ


30 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:53:15.06

足らぬ足らぬは工夫が足らぬ


31 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:54:14.87

給与は上げぬ 絶対にな


33 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:54:37.24

人手不足とか何でも他人のせいにしているから潰れるって事が分からないんだな


34 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:55:01.82

>子どもを預けたい親はいても、保育士が確保できない人手不足倒産だった。

低賃金ってのもあるだろうけど
保育士が抱えるリスクを保育所運営会社が解消に近づけなかったってのも大きいだろうね。
保育士のコミュニティは狭そうだから「あそこはダメ」って囁かれりゃ人も来ぬ。


35 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:55:34.55

奴隷不足倒産だろ?

しかもこの期に及んでまだ偉そうな口叩くバカもいる。


37 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:56:03.50

経営陣が現場に出ればいい 人任せは良くないぜ


39 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:56:31.93

値上げしてるのに給料上がらないスパイラル


40 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:56:57.87

来てもらえないなら自分で働けよ
どうせ暇だろ?


41 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:56:59.55

うちの会社の事だな。
バイトは県の最低時給しか出せない。
でも最低時給は年々上がるからまだ
マシな方で社員は10年たっても給料
上がらない。そろそろ限界。


42 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:57:23.13

これからブラックは淘汰される時代だ
DQN経営者は心を入れ替えなさい


43 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:58:55.84

ゾンビ企業どんどん潰れていくな いいぞ安倍政権


44 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:59:04.42

×人手不足
○賃金不足

すり替え報道されてるから注意な


45 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:59:45.36

流行の人手不足のせいにしてるだけで
他にも理由があるだろ


68 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:09:29.18

>>45
やめていく理由を全て人手不足とする事によって、
世論を「外国人移民受け入れは仕方ないよね」ともっていきたい


46 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 11:59:46.61

社長自らとか業務こなせばいいんじゃね?


47 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:00:20.09

前職のドラッグストアは、給与出し渋って(黒字自転車操業だから、実際に人件費にまで回らない)
・副業OK
・同性婚にもお祝い金
とか、迷走が始まった。

シフト制で勤務時間も休みもコロコロ代わる仕事しながらできる副業って何かね?
いまだ偏見の残るなか、同性婚カミングアウトする勇気のある人いるかね?

今回経常利益がっつり下方修正入ってたから、倒産まではいかなくても、身売りする日が近いかもね。
自分は転職して今日で仕事納め。大晦日も三ヶ日も普通に働いてた頃が懐かしい。


48 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:01:09.36

これ、社長がほぼ一人で回してるような会社で、
経営者の高齢化で後継者がいないから会社たたむ、
ってのがかなり含まれてるはず。

親が豆腐屋だの八百屋だの銭湯だのやってて
業態が古くて将来がないから誰も継ぎたがらない、
みたいな話。
(豆腐屋だのは法人化してないだろうが)


49 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:01:13.63

人手不足 なんかいい響きだw 


50 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:01:34.18

選り好みしてるからじゃないか?


58 安倍ンキハンターさん :2017/12/28(木) 12:03:27.74

>>50
そうそう

選ばないでどんどん雇えばいいだけ


61 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:04:37.15

>>50
求職側も雇用側もな


62 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:06:27.13

>>61
雇用側は安い奴隷しか好まないからね


51 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:01:51.96

最低時給はまだまだ上がるからな
デフレ解消にはこれが一番効いてる気がする


52 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:01:53.51

人件費削って価格競争してたわけだから、政府が最低自給2000円
クラスにあげてしまえば自然淘汰とデフレ終わるんじゃないのかな?


54 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:02:11.88

儲かる物理
技術評論社
アマゾン 物理一般書第1位獲得

第5章 神はサイコロを振らない!?
(ギャンブル必勝法)
第6章 物理と金融工学
(株価が上がっても下がっても儲かる方法)
第7章 エントロピーと会話力
(ジャパネット高田社長登場!)
第8章 自由度と働くリスク・リターン
(OLの水商売はリスクを減らしてリターンを増加させる)
第9章 物理現象と不動産投資
(六本木ヒルズを1,000万円台で買う方法、筆者はこれで6年住んでみた(^^)


55 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:02:26.88

実態はゾンビかブラック企業ばっかり


56 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:02:42.23

昔登録した人材派遣会社から連絡来た
10年前に約束の日から1週間待っても電話くれず、
仕方なくハロワで職みつけその後正社員として採用された
今頃電話かけてくるなんて派遣会社も困ってるのだろうが、
電話うざいから個人情報削除してくださいと言っておいた


57 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:03:25.24

奴隷を使って稼ごうとするからだよ
搾取企業は淘汰されて当然
十分な人件費払える奴以外は起業するな


59 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:04:22.88

もう奴隷はいないのか


60 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:04:23.51

リーマンショック、大震災後は人余りだった 
人出不足のサービス業や流通の多くは好景気に乗じて肥大化してるだけ 
いずれ崩壊して今度は人が余ってくる


63 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:06:33.84

人手不足でも氷河期世代は雇ってもらえない


64 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:06:45.62

奴隷のようにこき使ってきたブラック経営者の下ではもう日本人は働かんよ!
奴隷根性の染み付いた団塊世代しか来んようになる

これからは外国人を労働力に!とか言ってはいるが、
現場の雇い主の言う言葉はみな同じだよ

中国人はまったく信用できない!怠けることしか考えてない!と
それを見て他の東南アジアの馬鹿たれらも猿真似をして益々悪い
労働環境に成りつつあるらしい

政府は何を考えてる?
無能なブラック経営者に何故補助金を無料で渡して
善良な国民を奴隷にしようとしてるんだ?
現場では中国人をはじめ外国人はまったく信用されてないんだぞw


66 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:08:37.03

>>64
団塊世代は結構ましな給料貰ってたから
その層も来ないと思う


65 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:07:35.80

幾ら貰っても安飯食いや酔っ払い相手の商売なんかしたくないわ。


67 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:08:47.42

給料を上げることができない倒産だから、不景気倒産ではないのか?


69 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:10:02.04

人件費増やして人手を確保すれば儲かるような会社だったら
銀行が金貸すだろ?

俺だったら投資するがな

人件費増やしたらやっていけないような会社って事だろ?


70 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:10:03.99

人手ではなく低賃金労働者不足やね。
体力の無い所は潰れて、体力のある所が労働環境改善する 普通だとそうだが
ここで移民が入って収まってしまうと 逆に労働環境はそちらに引っ張られてしまう。そこんとこ念頭に入れて日本人は彼らの労働環境改善に親身になるべきなんだが
やらないだろうね┐(´∀`)┌


71 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:10:27.96

正直に言うと、奴隷が不足している。
しかし、アラフォー氷河期世代は、いらない。


72 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:11:02.18

派遣会社は全部潰れたらいいんだよ


73 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:11:12.89

景気上がって賃金意識上がったんか?


79 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:12:27.82

>>73
若干選べれば
誰だってブラックじゃ働きたくない


74 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:11:53.13

経営者の自己責任です


75 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:11:53.76

なぜこういうことが起きるかっつうと下請けいじめが加速しているから。


76 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:12:03.99

アベノミクスちゃんとやってないのに
本気でインフレ率2%目指しだしたらこんなもんじゃねえぞ


77 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:12:16.08

物価も税金も上がる一方なんだから給料上げない会社は潰れていい邪魔


78 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:12:17.20

正確に言うと、何も教えなくても仕事を完璧にこなしてくれて外国人やバイトも一人前に育ててくれる
何でもできるスーパーマン低賃金奴隷が不足してるんだよね


80 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:12:58.94

介護や保育で開業しちゃう経営者って、
頭のねじが10本ぐらい抜けてるんだと思うよ
池沼レベルw


81 fusianasan :2017/12/28(木) 12:13:29.56

労働者数は日本史上過去最大なんだよ。
何が「人手不足」なんだろうね?

調べてごらん?


82 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:13:55.01

掃いて捨てるほど人居るんだろ
甘えんな


83 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:14:17.49

事業モデルも維持できなくなる廃業も出来ずに成り行き倒産
人口減だし働きていなくて単一化されてつまらない世の中になっていくよ
スケールメリットもなくなり物価上昇・賃金上がらず今までの逆になる


84 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:14:47.44

人が掃いて捨てるにいた時代は終わった
これからは、人件費比率が高い産業から潰れてく


85 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:15:04.09

なにが人手不足だよ

給与をちゃんと払って、面白い仕事なら、雇えるよw

嘘いってるんじゃねーよ


86 fusianasan :2017/12/28(木) 12:15:13.44

さっぱりわからんなぁ。
労働者数は過去最大なのに。

何言ってんだか。


87 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:15:17.32

競合が潰れたお陰でうちはヒトデ増えてきた


88 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:15:37.63

クソ会社はどんどん潰れて下さい

いいことです


89 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:15:53.53

2年ぐらい前に人手不足倒産は景気が好転する際の一時的な現象だって聞いたけどな。


90 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:16:02.69

廃業やろ


95 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:16:58.01

>>90
人手不足倒産は専門的には労務倒産
廃業とは違う


91 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:16:25.43

人手不足じゃなくて賃金不足な。
保育士なんて即戦力になれる現場を離れた有資格者が数十万人潜在してるけど
寿退職前提で抑えつけた賃金で割に合わないし戻りたくないでしょ


92 fusianasan :2017/12/28(木) 12:16:26.71

人を集められない=給与を上げれない

どんどん潰れていったらよろしいじゃん。

何言ってんだか。


93 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:16:26.75

奴隷でも能力ないのは採用しない


94 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:16:26.80

月40万で誰も応募しない → 人手不足
月15万で誰も応募しない → アベノミクスインフレ倒産であり人手不足ではない


96 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:17:28.11

オッサンオバサンを採用してやれや
クソみたいな仕事なんだから若者じゃなくてイイだろが


97 fusianasan :2017/12/28(木) 12:17:43.83

働きたい国かね。この国は。


98 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:18:40.11

変わりは腐るほど居るんだろ?
まあ頑張れやw


99 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:19:06.25

本来、経営者っていうのは頭が良くないとできないはず
池沼みたいなやつが、音頭に乗って開業して潰れるのは自己セキニーン
頭の悪いやつは労働者してな


100 名無しさん@1周年 :2017/12/28(木) 12:19:18.51

コンビニも飲食店も多すぎ